Enzo Rossi pagará 200 euros netos al més más a sus trabajadores después de haber intentado vivir con su mensualidad y llegar sólo hasta el día 20.
¿Y si lo probaran nuestro empresarios? ¿y nuestro políticos?

www.lavozdegalicia.es/dinero/2007/10/21/...2966254180803546.htm

Esa comparación no me vale.
Habrá gente que con el mismo suelo no llegue a fin de mes, y otros que hasta conseguirán ahorrar.

En cada empresa, el empresario la gestona, incluido los sueldos, como cree conveniente.
Si nadie te tiene que decir en tu casa como tienes que llevarla, en tu empresa tampoco.

Contra la libertad de pagarte una mierdad, la libertad de mandar el trabajo a tomar por culo. Aunque esté la cosa muy mala, habrá que plantearse si merece la pena la esclavitud voluntaria.

y si hicieran esto los políticos? que intenten vivir conforme a la sociedad de hoy en día y que se dejen de menus de 40 euros, viajes en bussines, y ipads para mientras cagan.

Es que es muy diferente un político, que su sueldo se lo pagamos entre todos, que un empresario.

Seguro que el jefe americano de mcdonals, cobra millones de €uros al mes, y sus emleados a 4€ la hora, por poner un ejemplo.

Yo en este tema soy un poco más idealista que en otros.

Soy de los que piensa que un aumento de 1.000 € al año (x ejemplo), le reportará al empresario un aumento en la productividad muy interesante. Además el empleado se sentirá más a gusto e identificado con la empresa...

Una pena que en este país (según mis experiencias), la única forma de conseguir un aumento sea peloteando y haciendo mogollón de horas extras sin que te las retribuyan y además tengas que poner cara de contento...

Tienes toda la razón...y con la que nos llega suerte tendrá el que tenga permiso para limpiar la botas de su jefe.

biwana escribió:


Soy de los que piensa que un aumento de 1.000 € al año (x ejemplo), le reportará al empresario un aumento en la productividad muy interesante. Además el empleado se sentirá más a gusto e identificado con la empresa...

...

Dependerá del empleado.Seguro que hay alguno que hará lo mismo, y se lo tomará como un aguinaldo.

Si ese aumento va ligado a la productividad, seguro que se lo gana.

Te lo dice un trabajador que ha visto a muchos que no trabajan, sino que van al trabajo.